Průměrná čísla vypadají pěkně, zvláště na tiskových konferencích a novinových stránkách. „Od prvního září 2016 vzroste základní tarifní plat pedagogů o 6 %, celkové platy potom o 8 %,“ slibuje česká vláda. Ale pojďme pod povrch, do hloubky. Spočítejme na konkrétních příkladech, co znamenají nové platové tabulky učitelů, vychovatelů, speciálních pedagogů, pedagogů volného času, asistentů pedagogů a lektorů, účinné od září 2016.
- Všechny aktuální tabulky najdete vždycky ZDE.
- Nový kariérní řád učitelů a speciálních pedagogů.
- Zaručené mzdy v soukromém školství najdete ZDE.
- Mimochodem, znáte rozdíl mezi platem a mzdou?
Staré platové tabulky učitelů a dalších pedagogů do 31.8. 2016
Vyjdeme z nařízení vlády č. 564/2006 Sb., které najdeme na Portálu veřejné správy. Platový stupeň zaměstnance zjistíme podle délky započitatelné praxe a vzdělání. Třídu vyčteme z takzvaného Katalogu prací, podle náplně práce. Staré, ani nové platové tabulky učitelů ovšem nezahrnují příplatky, například osobní ohodnocení.
Stupeň | Roky | Platové třídy | ||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | ||||||
1 | 0 | 10.190 | 11.050 | 11.950 | 12.960 | 16.430 | 20.530 | 20.700 | 21.070 | 21.530 | 22.050 | 22.870 | ||||
2 | 6 | 11.000 | 11.900 | 12.910 | 13.970 | 17.090 | 20.850 | 21.120 | 21.500 | 22.280 | 23.030 | 24.340 | ||||
3 | 12 | 11.790 | 12.800 | 13.870 | 15.090 | 17.960 | 21.380 | 21.700 | 22.170 | 23.430 | 24.700 | 26.370 | ||||
4 | 19 | 12.750 | 13.820 | 14.990 | 16.220 | 18.980 | 22.100 | 22.580 | 23.200 | 25.000 | 26.820 | 29.110 | ||||
5 | 27 | 13.700 | 14.880 | 16.100 | 17.490 | 20.100 | 23.080 | 23.700 | 24.600 | 27.250 | 29.500 | 32.360 | ||||
6 | 32 | 14.100 | 15.300 | 16.570 | 18.000 | 20.700 | 23.600 | 24.200 | 25.290 | 27.940 | 30.230 | 33.130 |
(↑ Formálně stupnice platových tarifů č. 9)
Nové platové tabulky učitelů a dalších pedagogů od 1.9. 2016
Změny již byly vládou schváleny, a jsou zveřejněny v Knihovně připravované legislativy. Co znamenají nové platové tabulky pedagogů konkrétně? Pokud například začínající třídní učitel na základní škole bral doposud základní hrubý měsíční tarif 21 530 Kč, nyní (od září) dostane 22 620 Kč. Nárůst tedy činí 5 %. Ovšem pokud přijde o osobní ohodnocení (až 50 % základního tarifu navíc podle názoru zaměstnavatele), celkový plat může klesnout až o 30 %.
Stupeň | Roky | Platové třídy | ||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | ||||||
1 | 0 | 10.700 | 11.610 | 12.560 | 13.610 | 17.260 | 21.570 | 21.750 | 22.140 | 22.620 | 23.170 | 24.030 | ||||
2 | 2 | 11.100 | 12.030 | 13.080 | 14.170 | 17.750 | 21.760 | 21.950 | 22.530 | 23.100 | 23.870 | 25.160 | ||||
3 | 6 | 11.800 | 12.830 | 13.920 | 15.160 | 18.220 | 22.010 | 22.290 | 22.820 | 24.020 | 24.870 | 26.520 | ||||
4 | 12 | 12.610 | 13.700 | 14.880 | 16.110 | 19.060 | 22.470 | 22.980 | 23.670 | 25.030 | 26.700 | 28.720 | ||||
5 | 19 | 13.410 | 14.600 | 15.850 | 17.240 | 19.910 | 23.170 | 23.710 | 24.670 | 26.590 | 28.750 | 31.550 | ||||
6 | 27 | 14.560 | 15.830 | 17.160 | 18.650 | 21.320 | 24.350 | 25.020 | 26.040 | 28.810 | 31.130 | 34.100 | ||||
7 | 32 | 14.970 | 16.260 | 17.640 | 19.170 | 21.930 | 24.910 | 25.560 | 26.740 | 29.500 | 31.910 | 34.920 |
Tarify nepedagogických zaměstnanců ve veřejném školství
Tak, platové tabulky učitelů bychom měli. Ovšem žákům a studentům musí někdo taky vařit, uklízet učebny a hlídat vrátnici. Nepedagogičtí zaměstnanci veřejných škol a vzdělávacích ústavů doposud patřili do nejhorší tarifní stupnice, ale od září 2016 sdílejí následující tabulku, společně se sociálními pracovníky. Pozor! Pokud nejste zaměstnáni přímo školou, ale soukromou firmou (s.r.o., a.s.), berete mzdu a platové tabulky se na vás nevztahují.
Stupeň | Platové třídy | |||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | |
1 | 7.280 | 7.890 | 8.550 | 9.270 | 10.060 | 10.910 | 11.840 | 12.840 | 13.920 | 15.120 | 16.400 | 17.780 | 19.270 | 20.910 | 22.710 | 24.620 |
2 | 7.540 | 8.180 | 8.880 | 9.630 | 10.430 | 11.320 | 12.270 | 13.310 | 14.460 | 15.680 | 17.020 | 18.450 | 20.010 | 21.720 | 23.560 | 25.550 |
3 | 7.830 | 8.490 | 9.220 | 10.000 | 10.850 | 11.750 | 12.750 | 13.830 | 15.000 | 16.280 | 17.660 | 19.150 | 20.770 | 22.530 | 24.470 | 26.510 |
4 | 8.130 | 8.810 | 9.570 | 10.370 | 11.250 | 12.200 | 13.230 | 14.350 | 15.590 | 16.910 | 18.330 | 19.870 | 21.540 | 23.380 | 25.380 | 27.510 |
5 | 8.440 | 9.150 | 9.940 | 10.760 | 11.670 | 12.650 | 13.730 | 14.890 | 16.170 | 17.550 | 19.010 | 20.620 | 22.370 | 24.250 | 26.340 | 28.560 |
6 | 8.760 | 9.490 | 10.320 | 11.180 | 12.130 | 13.150 | 14.250 | 15.450 | 16.770 | 18.210 | 19.750 | 21.400 | 23.210 | 25.170 | 27.340 | 29.630 |
7 | 9.090 | 9.870 | 10.700 | 11.600 | 12.580 | 13.620 | 14.800 | 16.030 | 17.400 | 18.900 | 20.490 | 22.200 | 24.080 | 26.130 | 28.360 | 30.730 |
8 | 9.440 | 10.250 | 11.100 | 12.030 | 13.070 | 14.150 | 15.350 | 16.650 | 18.060 | 19.610 | 21.260 | 23.040 | 24.990 | 27.110 | 29.420 | 31.900 |
9 | 9.790 | 10.630 | 11.540 | 12.500 | 13.560 | 14.680 | 15.940 | 17.280 | 18.750 | 20.360 | 22.070 | 23.910 | 25.930 | 28.120 | 30.550 | 33.100 |
10 | 10.160 | 11.040 | 11.960 | 12.960 | 14.070 | 15.240 | 16.550 | 17.930 | 19.460 | 21.120 | 22.900 | 24.820 | 26.910 | 29.180 | 31.690 | 34.360 |
11 | 10.560 | 11.460 | 12.430 | 13.460 | 14.610 | 15.810 | 17.190 | 18.610 | 20.190 | 21.920 | 23.760 | 25.770 | 27.930 | 30.300 | 32.880 | 35.650 |
12 | 10.950 | 11.900 | 12.900 | 13.970 | 15.160 | 16.400 | 17.830 | 19.310 | 20.970 | 22.750 | 24.660 | 26.730 | 28.980 | 31.440 | 34.130 | 36.990 |
(↑ Oficiálně stupnice platových tarifů č. 3)
Proč se nezvýší stupeň nad 32 let, nad 35 a dále? Vždyť 32 let praxe máme už v 50 letech a pak stojíme. To už nemáme 7 let ani korunu osobního. S tím se nic dělat nebude?
Dobrý den. Doporučuji si od účetních škol – základních a středních – zjistit skutečné čisté příjmy učitelů za 28 hodin týdně – a pokud možno je zveřejnit. Pak teprve společnost zjistí, kolik skutečně vydělávají – a není to málo. Stačí při dotazu využít zákon o svobodném přístupu k informacím.
Tak proč Pavle také neučíte, když je to tak „lukrativní“? Nevím, ale opravdu vám připadá čistá mzda cca 19 000 – 20 000 po 18-ti letech ve školství, vysokoškolském vzdělání a neustálém požadavku na další vzdělávání (hrazeného ze svého) moc???!!! Navíc, když zde vidíte, že slibované navýšení opravdu nedosáhne ani těch 6 %?
Markéto, proboha, 15 %? Na které škole to pracujete. Já na střední technické škole, mí učitelé odborného výcviku mají průměrný OP 400,- Kč! Lidé, kteří umí odbornost rukama a předávají nastupující generaci, která nám bude vydělávat na důchody a platy pedagogů. To je ta avizovaná podpora technického vzdělávání od ministryně Valachové a premiéra Sobotky!
Píšete: „Ovšem pokud přijde o osobní ohodnocení (až 50 % základního tarifu navíc podle názoru zaměstnavatele), celkový plat klesne o 30 %.“ Proboha, vy jste někdy viděl ve státním školství osobní ohodnocení 50 % platu? Já jsem u středoškolského učitele zažil maximálně 15 % za třídnictví nebo podobné vícepráce.
Ondřeji, chtěl jsem upozornit, že zvýšení základního tarifu může být fakticky smazáno snížením osobního ohodnocení. Máte ale pravdu, že formulace nebyla úplně dobrá, proto jsem ji změnil: „Ovšem pokud přijde o osobní ohodnocení (až 50 % základního tarifu navíc podle názoru zaměstnavatele), celkový plat může klesnout až o 30 %.“ Díky za poznámku.
Dobrý den, moc prosím o radu – jsem nepedagogický pracovník, původně zařazena podle zvláštních předpisů, příloha 1, nařízení vlády 564/2006 Sb. do 11/2014. Zařazena jsem byla do 8. třídy, 10. stupeň. Pak byly zvláštní předpisy zrušeny – řečeno zjednodušeně a mě zařadili do nejbližšího stupně, to byl stupeň 9. Když bylo další navýšení, i mně se plat zvedl a nikam už jsem přesunuta nebyla, zůstal mi stupeň 9.
Momentálně zaměstnavatel tvrdí, že vše bylo špatně a že mě měl zařadit do platového stupně dle délky praxe, tedy stupně šestého. Tím ale přijdu o dost peněz. Je to tak správně? Opravdu mě musí přeřadit? A mělo to tak být už v roce 2014? Je opravdu nějaký nový předpis, který to nařizuje nebo dokonce nařizoval již dříve?
Moc prosím o rychlou odpověď, protože jsem byla informována až dnes, tedy když už má vše platit.
Věro, já se zabývám platovými tabulkami od podzimu roku 2014 a pokud vím, už tehdy rozhodovala o platovém stupni délka takzvané započitatelné praxe (více ZDE) a taky vzdělání (více ZDE). Takže jestli jste byla zařazena výš, než kolik máte odslouženo let a než jaké máte nejvyšší dosažené vzdělání, myslím, že Váš zaměstnavatel zastává formálně správné stanovisko, když Vás nyní chce přeřadit níž :-(.
Byla jsem zařazena dle nařízení vlády 22/2014, kde je uvedeno, že se zaměstnanec má zařadit do takového stupně, aby byl hodnotově nejbližší. A mělo to platit až do doby, kdy zaměstnanec dosáhne praxí dalšího stupně. Jinými slovy, aby nebyl zaměstnanec poškozen. A tento postup mi tehdy potvrdilo MŠMT a Inspektorát práce.
Věro, hledal jsem Vámi zmíněné nařízení vlády na Portálu veřejné správy (ZDE), ale číslo 22/2014 tam má Rozhodnutí Ústavního soudu, vydané ve věci návrhu na změnu zákona o přestupcích :-(.
Nový platový výměr ve 12. třídě do 32 let činí 28 810 Kč, avšak osobní ohodnocení sníženo o 1 000 Kč a ponecháno třídnictví 500 Kč, takže nárůst 560 Kč = cca 2 % místo slibovaných 8 %. Osobní ohodnocení bylo odebráno všem, takže u někoho byl nárůst cca pouhých 5 %.
Dobrý den, ohledně těch nepřesných 6 % navíc píšete, že „tím vyšší bude nárůst pro starší nebo poměrně zkušenější pedagogy“. To ale také vždy neplatí. Pokud je kantor už v posledním stupni nad 32 let, tak například ve 12. třídě jde o pouze 5,5% navýšení. Jana
Dobrý den, poukazoval jsem zde v příspěvku na nepřesné výpočty v navýšení základního platu, tak jak nám paní ministryně školství slibovala. Ptám se, proč je můj příspěvek smazán? Nebo přesunut neznámo kam. Že by cenzura?
Emile, svůj první příspěvek jste napsal pod hlavní článek o platech učitelů ZDE, kde stále je. Díky za něj, i když osobně bych preferoval taky nějakou vděčnost vůči současné vládě, která přece jenom mnoha pedagogům platy zvyšuje nad rámec inflace. Pokud budeme jenom kritizovat, nahradí Kateřinu Valachovou nějaký pravičák, který skrytě nebo otevřeně vyzve zaměstnance ve veřejných školách, aby za lepšími mzdami odešli do soukromého sektoru. Ačkoli – nemohu s jistotou tvrdit, že by takový přístup nebyl dobrým řešením.
Jsem učitelka na mateřské škole, s vysokoškolským vzděláním a 29-letou praxí, vše v oboru. Jak je možné, že mi v září přidali pouze 370,- Kč hrubého? Podotýkám 9. platová třída, stupeň 4. :-).
Lído, myslíte základní hrubý plat („platový tarif“), anebo celkový plat včetně všech eventuálních příplatků (například včetně „osobního ohodnocení“, pokud jej dostáváte)?
Základní platový tarif Vám podle vládního nařízení musel stoupnout více, protože jste počínaje zářím správně měla být přeřazena do vyššího platového stupně (platové stupně byly upraveny tak, aby většina zaměstnanců okamžitě postoupila výš); neudělal Váš zaměstnavatel právě tady v účetnictví chybu?
Celkový plat ovšem opravdu mohl zůstat stejný, nebo dokonce klesnout (jak vypočítávám výše ve článku) vinou sníženého osobního ohodnocení, které záleží pouze na Vašich blízkých nadřízených.
Učitelé byli a nejspíš i nadále budou chudáci, na které si každý dovolí. Žáci i rodiče.
Dobrý den, ráda bych se zeptala, do jaké platové třídy a stupně zařadit nově nastupujícího školníka. Děkuji.
Paní Jarolímková, platová třída záleží na nejobtížnější činnosti, kterou budete po školníkovi požadovat. Podrobný rozpis najdete pod TÍMTO odkazem. V 1. až 5. platové třídě přitom můžete pracovníka zařadit do libovolného platového stupně.
V 6. a vyšší třídě záleží platový stupeň na předešlé praxi a vzdělání. Zcela započítejte všechny roky, kdy pan školník v minulých zaměstnáních potřeboval znalosti podobného zaměření jako nyní. Maximálně ze 2/3 započítejte ostatní roky pracovní praxe. Pokud má nižší vzdělání než střední s maturitou, odečtěte 1 až 4 roky podle tabulky pod TÍMTO odkazem (není však možné jít pod 0 let praxe, tzn. nejnižší možný stupeň je ten 1.).