Nové základní tarify začínají na 20 210 korunách a dosahují maximálně 62 520 Kč hrubého měsíčně. Plat policisty nebo hasiče však může stoupnout, například pokud bezpečnostní příslušník slouží ve vícesměnném provozu.

Většina zaměstnanců ve veřejném sektoru má uzavřenou běžnou civilní pracovní smlouvu – a jejich platové tabulky najdete JINDE. Na této stránce dostanou prostor bezpečnostní příslušníci, kteří jsou ve služebním poměru. Takže prostudujeme základní hrubý měsíční plat policisty, hasiče nebo celníka, ale také vězeňských dozorců a zpravodajců (rozvědky a kontrarozvědky).

Bezpečnostními sbory jsou Policie ČR, Hasičský záchranný sbor ČR, Celní správa ČR, Vězeňská služba ČR, Generální inspekce bezpečnostních sborů, Bezpečnostní informační služba (BIS) a Úřad pro zahraniční styky a informace. Podrobnosti najdeme v zákoně č. 361/2003 Sb. (o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů) a v navazujícím vládním nařízení.

Záleží na dosaženém vzdělání, praxi a hodnosti

Civilní zaměstnanci veřejného sektoru (učitelé, zdravotníci nebo sociální pracovníci) dostávají peníze především podle nejobtížnější práce, kterou vykonávají. Příslušníci bezpečnostních sborů však podléhají jiným podmínkám. Plat policisty, stejně jako plat hasiče nebo zpravodajce záleží zejména na jeho hodnosti, na dosaženém vzdělání a také na délce služebního poměru.

Podle těchto údajů zjistíme tarifní třídu. Pro zajímavost porovnejme ještě služební hodnost a hodnostní označení, tedy dvě paralelní stupnice, které mohou laika zmást: Například inspektor bývá (nad)praporčíkem, komisař (nad)poručíkem a rada (pod)plukovníkem.

Služební hodnostreferentvrchní referentasistentvrchní asistentinspektorvrchní inspektorkomisařvrchní komisařradavrchní radavrchní státní rada
Hodnostní označenírotnýstrážmistrnadstrážmistrpodpraporčíkpraporčík/nadpraporčíknadpraporčík/podporučíkporučík/nadporučíkkapitán/majorpodplukovník/plukovníkplukovníkplukovník
Minimální vzdělánístřední/výuční liststřední s maturitoustřední s maturitoustřední s maturitoustřední s maturitouSŠ s maturitou/VOŠVOŠ/VŠ bakalářskéVŠ bakalářskéVŠ magisterskéVŠ magisterskéVŠ magisterské
Služební poměr2 roky3 roky5 let6 let7 let9 let10 let12 let
Tarifní třída1.2.3.4.5.6.7.8.9.10.11.

Kromě třídy potřebujeme znát ještě tarifní stupeň, neboli započitatelnou praxi: především dobu, kdy příslušník vykonával svoji službu + eventuálně ještě jeho další zkušenosti, uznané odpovědným funkcionářem. Dále přičítáme maximálně 3 roky mateřské/rodičovské dovolené + trvalé péče o dítě, pokud paralelně neprobíhala příprava na povolání v denním nebo prezenčním studiu. Případně započteme ještě vojenskou základní a civilní službu.

Nyní už máme dostatečné informace, abychom v tabulce našli příslušný tarif, neboli základní hrubou měsíční výplatu.

Plat policisty nebo hasiče od 1. ledna 2022

Veřejnými nemocnicemi cloumá covid-19, a proto státy zavedly protiepidemické restrikce. Následkem toho zpomalila ekonomika. Vlády se obávaly dlouhodobé krize, takže poslaly občanům a firmám finanční kompenzace. V důsledku toho zrychluje inflace, zatímco český státní rozpočet padá do stamiliardových deficitů… Platové tarify bezpečnostních sborů proto po dvouleté stagnaci, od Nového roku 2022, rostou o pouhou tisícikorunu.

Základní platová stupnice

Stupeň1. stupeň2. stupeň3. stupeň4. stupeň5. stupeň6. stupeň7. stupeň8. stupeň9. stupeň10. stupeň11. stupeň12. stupeň
Praxedo 3 letdo 6 letdo 9 letdo 12 letdo 15 letdo 18 letdo 21 letdo 24 letdo 27 letdo 30 letdo 33 letnad 33 let
1. třída20 21020 89021 57022 28023 03023 79024 59025 43026 29027 18028 11029 060
2. třída21 72022 45023 18023 98024 78025 61026 47027 37028 30029 27030 29031 320
3. třída23 35024 14024 93025 79026 67027 58028 51029 49030 49031 55032 64033 780
4. třída25 13025 98026 85027 77028 72029 70030 72031 77032 88034 01035 21036 430
5. třída27 06027 97028 92029 91030 94032 00033 12034 26035 45036 70037 98039 310
6. třída29 14030 14031 18032 24033 35034 52035 71036 97038 26039 60040 98042 430
7. třída31 38032 48033 60034 77035 98037 23038 54039 90041 30042 74044 27045 830
8. třída33 84035 02036 24037 50038 82040 18041 59043 06044 58046 15047 80049 520
9. třída36 50037 78039 10040 48041 89043 40044 92046 51048 16049 87051 65053 500
10. třída39 40040 80042 22043 71045 24046 85048 53050 24052 04053 91055 83057 820
11. třída42 53044 04045 59047 21048 88050 62052 43054 31056 25058 27060 36062 520

Příplatková platová stupnice

Speciální vylepšená tabulka náleží příslušníkovi, který slouží ve dvousměnném, třísměnném nebo nepřetržitém režimu. Plat policisty, celníka či hasiče potom stoupá o desetinu.

Stupeň1. stupeň2. stupeň3. stupeň4. stupeň5. stupeň6. stupeň7. stupeň8. stupeň9. stupeň10. stupeň11. stupeň12. stupeň
Praxedo 3 letdo 6 letdo 9 letdo 12 letdo 15 letdo 18 letdo 21 letdo 24 letdo 27 letdo 30 letdo 33 letnad 33 let
1. třída22 24022 98023 73024 51025 34026 17027 05027 98028 92029 90030 93031 970
2. třída23 90024 70025 50026 38027 26028 18029 12030 11031 13032 20033 32034 460
3. třída25 69026 56027 43028 37029 34030 34031 37032 44033 54034 71035 91037 160
4. třída27 65028 58029 54030 55031 60032 67033 80034 95036 17037 42038 74040 080
5. třída29 77030 77031 82032 91034 04035 20036 44037 69039 00040 37041 78043 250
6. třída32 06033 16034 30035 47036 69037 98039 29040 67042 09043 56045 08046 680
7. třída34 52035 73036 96038 25039 58040 96042 40043 89045 43047 02048 70050 420
8. třída37 23038 53039 87041 25042 71044 20045 75047 37049 04050 77052 58054 480
9. třída40 15041 56043 01044 53046 08047 74049 42051 17052 98054 86056 82058 850
10. třída43 34044 88046 45048 09049 77051 54053 39055 27057 25059 31061 42063 610
11. třída46 79048 45050 15051 94053 77055 69057 68059 75061 88064 10066 40068 780

Výplatní pásky těmito tarify začínají, ale obvykle nekončí. Plat policisty může povyrůst speciální odměnou a několika příplatky: osobním, stabilizačním, zvláštním, za přesčas, za sváteční směnu, za vedení nebo za službu v zahraničí. Stejné podmínky má hasič, příslušník Generální inspekce bezpečnostních sborů atd.

Historický archiv

Zdroj fotografie: Kancelář policejního prezidenta

139 KOMENTÁŘE

  1. Policisté „šlapky“ (bez urážky), kteří nás opravdu dennodenně chrání (bez ohledu na charakter konkrétního jedince), NEJSOU DOSTATEČNĚ OCENĚNI!!! Sloužím v armádě jako řidič skupiny B („pouze“ 2 roky ve služebním poměru), plat mám 26 – 28 000 Kč čistého. A upřímně, moc se nenadřu. Ani ve styku s civilním sektorem nejsem často. Řadový policista musí mít odslouženo aspoň 6 – 10 let, aby na takový plat dosáhl. Ministerstvo vnitra a Ministerstvo obrany mají společné pouze to, že nabízejí preventivní rehabilitace (od určitého věku), dovolenou, rentu po 15 letech.

    Armádě stačí 18 let věku, obyčejný výuční list, trestní bezúhonnost = výpis (ne opis) a 3 měsíce na kurzu základní přípravy. Policii také 18 let věku, ale už maturitní vysvědčení, opis! rejstříku trestů, 1 nebo 2 měsíce základní přípravy, dále půl roku školy, učení paragrafů atd., aby následně platila 17 – 20 000 Kč!!! Škoda hodných policistů, kteří nás brání. Pokud já beru průměrně 27 000 Kč čistého, policista s maturitou, znalostí a prací v terénu by měl brát alespoň 30 – 33 000 Kč čistého.

    • Jsem příslušník vězeňské služby a bohužel po více než 15 letech nemáme ani 27 000 Kč čistého, nemáme ani 23 000 Kč čistého se všemi příplatky, ačkoli děláme 12 hodinové směny + noční! Šokující.

      • Je pravdou, ze peníze u Policie ČR nejsou žádná sláva. Po skoro 20 letech jsem měl na obvodě necelých 25 000 Kč čistého, ale jelikož jsem nenáročný a skromný, stačilo mi to. Teď už si nestěžuji vůbec. Jsem na jiném útvaru a beru od 33 po 40 000 Kč (sem tam přesčasy), k tomu hrazené cestovné a stravné, tedy asi trojka měsíčně. Takže jo, dá se, ale trvá to :-).

  2. Dobrý den všem, před X lety jsem si v armádě cíleně doplnil vzdělání. Chtěl jsem k Policii a pak možná do zásahovky. Přijdu na personální, kde mě paní usadí před rozkošnou mzdovou tabulkou. Za 3 roky u městské policie a 7 let u 4. brigády rychlého nasazení Žatec, včetně několika zahraničních misí se sunu tabulkou až nad 9 let. Řeknu paní, že jako základ to není špatné a kde je tabulka na další doplatky. Paní se začervenala a řekla, ať počítám s dalším příplatkem maximálně 2 000 Kč.

    Měl jsem těhotnou ženu a úvěr na byt. 21 000 Kč hrubého nebyl ani vtip, ale urážka. Tak se kouknu ze zvědavosti na dnešní tabulku a – všechny policisty obdivuji. Za tak náročnou práci tuhle žebrotu. Já už 9 let v armádě nejsem. Měl jsem štěstí a dostal se do obchodu. Aktuálně se kochám venkovem jako Hrušínský a prodávám John Deery. Víkendy volné, peníze nesrovnatelně vyšší, netahám se nikde denně s bezdomovci, denně sportuji či užívám dětí.

    Ale přesto mě uniforma stále přitahuje. V 39 letech jsem fyzicky nadále ve formě, na řadového policistu bych určitě stačil, mám právní vzdělání. Ale prostě to nejde. Nabízená almužna stačí možná mladíkovi bez závazků, který bydlí u matky. Já mám dvě děti. Proto ještě jednou velká poklona všem, co za stávajících podmínek dokážete sloužit. Zvláště v dnešní době, kdy nastupující generace používá pouze slovo „mohu“ a slovo „muset“ vůbec nezná.

    Držte se!

  3. Vinci, já ale přeci nic nekritizuji, jen mi trochu postrádá logiku tvůj závěr „že není nic jednoduššího, než prostě odejít a vzít práci v civilu“. Práci policisty si většinou člověk zvolí jako celoživotní poslání, a proto kdyby od policie odcházeli lidé pokaždé, když se změní vláda nebo platové podmínky, nezbyl by za chvíli u sboru ani jeden policista. Je to služba státu a jeho občanům, proto by měla být slušně honorována tak, aby byla do jisté míry určitou prestiží.

    Také zde nikde netvrdím, že jsou v soukromé sféře všude jen skvělé platy, někde jsou dobré, někde jsou skutečně skvělé a někde jsou fantastické. Je to o štěstí, známostech, ale i o píli a předpokladech každého z nás. V určitých profesích by však měl stát zajistit jistou platovou stabilitu, protože plnohodnotná náhrada za lékaře, učitele, policisty nebo hasiče nebývá otázkou týdnů či měsíců, ale mnoha let.

    V naší společnosti, jak již bývá dobrým zvykem, je zcela pochopitelné, že zedník bude závidět inženýrovi, že má vyšší plat a přitom nic nedělá. Osobně jsem však přesvědčen, že to celé je jen a pouze o závisti, která je nám Čechům tolik vlastní. Také o tom ostatně svědčí i část Tvého příspěvku, kde píšeš, že ve fabrice stojí člověk celý den, postupně si odrovná záda a žádnou výsluhu nedostane. Ona totiž výsluha není dávkou za zničené zdraví, protože to by ji musel pobírat každý zedník, řezník, pokrývač, pošťák atd. Výsluha je kompenzací za nestrannost, velkou spoustu omezení, zákazů a příkazů, které musí policista strpět a s trochou nadsázky mohu říci, že mnohdy až na hraně nevolnictví. Jde o celosvětově zavedený benefit s kořeny sahajícími až do první republiky a jeho účelem je motivovat a udržet policisty k setrvání ve službě po dobu nejlépe 30 let, jelikož pro své zkušenosti a znalosti nemohou být jednoduše nahrazeni. A ještě se vrátím krátce k původní profesi policistů, snad mi zde nechce nikdo tvrdit, že leteckého mechanika, který pracoval posledních 26 let jako policista, vezme někdo obratem zpátky na jeho původní pracovní pozici???

    Dále uvádíš, že když dělníkovi zruší výrobu, jednoduše skončí a odejde. Ano, ale k jiné firmě v témže městě, maximálně ve městě druhém, kde bude vykonávat profesi stejnou či obdobnou. Pokud ale policistovi zruší místo, zcela jistě se přesune jinam, s největší pravděpodobností do Prahy, takže bude nově dojíždět do práce třeba 350 km. Zásadně Tě ale poopravím, protože pokud Ti zruší místo a požádáš o převelení jinam, nikdo Ti žádnou stravu ani cesťák neplatí. Mimo jiné jsi zapomněl na další výtečný „benefit“ spočívající v tom, že Tě policie může bez udání důvodu převelet kamkoliv po republice až na jeden rok. Velmi by mě zajímalo, co by na to řekla Tvá žena a nejlépe pokud máte malé děti…

    V soukromé firmě sice není povinných 150 hodin, ale často zůstáváš déle, abys dokončil, co jsi nestihl. Jistě souhlasím, tento jev je u policie také velmi častý, ale to nejsou hodiny do limitu 150, které zde zmiňuješ. Tyto hodiny se nikam nepíšou a nepočítají, to je samozřejmá věc. Typická ukázka užití přesčasových hodin do limitu 150 je konání punkového koncertu, který byl do poslední chvíle utajován jako oslava narozenin. Protože nejde o akci plánovanou a je to na poslední chvíli, tak jde polovina oddělení odpracovat dvanácti hodinovou směru zcela zdarma, do tzv. 150.

    Rovněž mám potřebu se vyjádřit ke Tvé představě o poklidném nástupu do práce, pomalého převlékání, kávě a podobně. Předně začátkem směny je policista již oblečený, nachystaný, ustrojený a vyzbrojený. Instruktáž probíhá zhruba 10 minut a pak rovnou ven, o kávě si můžeš nechat zdát. Lidé jsou dnes bohužel mylně „krmeni“ představami o práci policie ze seriálů typu policie Modrava, které mají k realitě asi tak daleko, jako já ke generálské hodnosti.

    Pokud zde tvrdíš, že jsi byl policistou, nechápu potom, kde jsi sloužil, když máš takové zkušenosti, a už vůbec nerozumím tomu, proč jsi u policie nezůstal, když je to ve fabrice tak náročné. Moje domněnka je taková, že buďto osobně znáš nebo máš v rodině nějakého policistu, který pak svému okolí sice osvětlí pozitiva, ale druhou stránku jaksi zamlží nebo úplně vynechá. Pak je zde ještě druhá možnost, že jsi skutečně sice byl policistou, ale z nějakého důvodu rentu nepobíráš a nezbylo Ti, než jít makat do fabriky k pásu. Ta zahořklost je z Tvých příspěvku skutečně citelná.

    Závěrem bych pouze konstatoval, že srovnávat práci u policie a práci v civilu prostě nelze. Je to natolik diametrálně odlišný proces, že jsou jednotlivé aspekty absolutně nesrovnatelné. Přeji všem hezký den.

    • pro npor.: U Policie České republiky jsem byl více jak 20 let, na několika místech. Rentu samozřejmě pobírám a myslím, že velmi solidní. U pásu nepracuji, neboť nemusím, našel jsem velmi zajímavé místo, kvůli kterému jsem od PČR odešel. Takže já si opravdu nestěžuji a rozhodně nemám potřebu něco závidět.

      Mimochodem, o rozkazech jsme nediskutovali. Takže když byl do poslední chvíle utajený koncert, na který jsme nakonec šli, nikdo nám přesčas nezaplatil a vedoucí rozhodl, jestli potom někdy někoho postil trochu dříve z práce. Dnes zvláštní zásahy započítá do 150 hodin, které máš zaplacené v základním tarifu. Ale kvůli podobným nevýhodám jsi ve služebním, nikoli zaměstnaneckém poměru. O rozkazech nediskutuješ a pokud jsi převelen, dojíždíš nebo měníš bydliště.

      Prostě každá práce obnáší svoje plusy a mínusy. Volba je pouze na tobě (tedy pokud vůbec máš, co v civilu nabídnout – pro žvanění zde moc času není). Ty rozhoduješ o svém životě. A když už mluvíš o českých vlastnostech, tak nejhorší je: furt na něco nadávat, což mi připomínáš. Přestaň si stěžovat, jak se máš mezi policisty špatně. Jdi za svým cílem, třeba i změň profesi. Kdybys bral svoje současné povolání jako poslání, neřešil bys kraviny – takže pouze trapná výmluva.

  4. Vinci, ta podrážděná a útočná reakce je naprosto zbytečná a myslím, že není ani na místě. Zpětně jsem si přečetl své příspěvky a nikde jsem se nedočetl, že bych si stěžoval na svou práci nebo plat. Celá diskuze směřovala k platovým podmínkám pro nové a krátce sloužící policisty a dalším benefitům. Naopak ty sám jsi psal, že policisté mají výhody, o kterým se jiným v civilu ani nezdálo, přičemž v tomto výroku zůstaneme nadále v rozporu.

    Platové podmínky mladých policistů jsou směšné, ba dokonce přímo žalostné a právě na tyto disproporce jsem poukazoval. Není proto důvod vztahovat tuto diskuzi k mé osobě a věř mi, že pokud neshledám důvody k setrvání ve služebním poměru, tuto složku s nostalgií opustím a práci v civilu si najdu. Vážím si Tvé starosti, zda mám vůbec co nabídnout, ale práce se nebojím, včetně manuální.

    Krátce se ještě vrátím k neplaceným přesčasovým hodinám v rozsahu 150 hod. ročně zdarma, kdy jsi správně poznamenal, že jsou započítány do základního tarifu. Zeptám se potom, není ten měsíční tarif nějak pokřivený? Ročně dostaneš 12 platů, ale pracuješ 13 měsíců, což mi jako výhoda či benefit příliš nepřipadá.

    Na zbytek invektiv v posledním odstavci odmítám reagovat zcela, obrázek nechť si učiní každý čtenář sám, po přečtení příspěvků výše.

  5. Na výše uvedené tabulky čučím poměrně často a taky pročítám diskuzi. Bude mi 31 let. U policie jsem byl krátce, asi půl roku a něco, ukončil jsem svoje trápení před koncem ZOP v Holešově. Vrátil jsem se do původního zaměstnání, kde dostávám o několik tisíc měsíčně víc, ačkoli musím hodně dělat a jít penězům naproti. (Naštěstí nemám noční a neděle.)

    Policie mně však stále vrtá hlavou, což mě štve. Službu v PČR beru jako prestiž a pořád přemýšlím, jestli nevkročit podruhé do stejné řeky. Asi jsem prostě kus idiota, že raději neřeším svoje osobní záležitosti. Vždycky mě odrazovaly demotivující komentáře, které jsou taky zde. Prachy, ani atmosféra ve sboru nic moc. 🙁

    Za pár měsíců jsem si prostě udělal obrázek. Teď mě uhání personální, co tedy se mnou. No jo, proč by mě taky neuháněla, když se (zvláště při dnešní přezaměstnanosti) nikdo ke sboru nehlásí. Výjimkou jsou 19 letí caparti, kteří tvoří 90 % posádky a berou policejní platy jako zlatý důl.

  6. Dobrý den, chci se zeptat, zda-li někdo neslouží v některé ze Záchranných rot a jaké je tam ohodnocení. Dozvěděl jsem se, že jsou tam běžné služby po osmi hodinách a neslouží se noční. Čili by to vycházelo o 10 procent méně, než na výjezdu a platila by první tabulka. Nebo tam jsou nějaké příplatky navíc? Díky za info.

  7. Vy, co nadáváte, jak platy stojí za houby, dejte výpověď a začněte podnikat, nebo se nechejte zaměstnat třeba jako dělníci :-). Mějte se pěkně, ale nebrečte :-).

    • Stando, začni zřizovat domobranu. Ať jsi připravený, až tě policisté vezmou za slovo a půjdou podnikat. Potom se možná přidají taky lékaři a učitelé, kteří rovněž stále „brečí“ a hned bude v naší zemičce krásněji. Každá profese má svoje pozitiva i negativa, ale zasluhuje slušné ohodnocení. Co zde píšeš, je čirá demagogie.

  8. Žebrota. Co poslouchám kamarády od Policie ČR, tak na tom nejsou nijak extra. Bratr je u Městské policie a 20 čistého má. Je tam od pondělí do pátku, a to jenom přes den. Pohodová práce. A někteří městští policisté mají i 30 čistých. Nedovedu pochopit, proč daleko náročnější práce PČR je ohodnocena daleko hůře.

    Dále nedovedu pochopit veliké výplaty vojáků. Chápu jejich potřebu, ale když obyčejný voják má 30 čistých a policista pod 20, něco tady nehraje. Přitom kvalifikovanost policisty je daleko větší. Vezměme jen v potaz, kolik zákonů, úkonů a dalších právních předpisů musí normální policista znát. Oproti tomu armádní kuchař toho v hlavě moc mít nemusí. Tímto nechci nikoho urážet, vojáků si také vážím, jen mi přijde nefér tento nepoměr.

    • Víceméně souhlas.
      Mám kamaráda u vojenské policie: Před 12 lety tam šel po střední škole a dnes bere skoro 40 tisíc čistého! Já jsem vysokoškolák, 8 let u Hasičského záchranného sboru a beru 21,5 tisíce.

      • Vojáci se mají lépe. Vydělávám podobné peníze, jako Vámi zmiňovaný vojenský policista, ale až po 20 letech u Policie ČR.

        • Upřímně mě zajímá Váš post, když po dvaceti letech u Policie ČR, se středoškolským vzděláním vyděláte 40 tisíc měsíčně. Já sloužím 27 roků s úplným vysokoškolským vzděláním, 17 let pracuji ve vedení a posledních 8 let jako vedoucí většího oddělení s 35 podřízenými. Můj aktuální čistý plat se pohybuje kolem 35 000 Kč čistého, včetně celoročních odměn. Přesčasy se neplatí, a limit 150 hodin zdarma kompletně naplňuji již ve třetím kvartálu.

          • Tak nevšiml jsem si, že bych někde zmiňoval své vzdělání, psal jsem pouze, že vydělávám podobné peníze, jako ten vojenský policista, vzdělání mám magisterské na POLACu. Přesčasy se u nás ve většině platí (vesměs realizace), hodiny do 150 se u nás nějak neřeší, když je potřeba, tak se dělá mimo pracovní dobu. Předpokládám, že nikdo neví, kolik má hodin v limitu. Neuvedl jsem rovněž, že v těch cca 40 tisících měsíčně jsou rozpuštěny i odměny. Jinak jsem u nás na útvaru řadový v 8.TT, celorepublikový útvar.

          • Souhlasím! Je to skandál! Vojenský policista nebo vojenský hasič dostává mnohem víc, než „obyčejný“ policista a hasič, respektive než ostatní příslušníci bezpečnostních sborů. Žádáme odbory, aby udělaly pořádek!

  9. Chci nastoupit k policii, ale váhám kvůli platu. Teď mám cca 24 – 26 tisíc Kč čitého měsíčně, jako obyčejný operátor výroby. Zajímalo by mě, za jak dlouho bych se mohl dostat aspoň na 24 tisíc Kč (jestli vůbec) u policie. Nyní mám jenom středoškolské vzdělání, bez praxe. V červnu mám zase nastoupit do školy.

    • Vláďo, uvedu Vám zcela konkrétní příklad.

      Policista Obvodního oddělení I. typu (velké oddělení okresní úrovně) ve třísměnném nepřetržitém provozu, po 15 letech praxe má reálně následující příjem: 29 330 Kč (základní tarif ve 4. tarifní třídě – podpraporčík, nejběžnější hodnost na Obvodním oddělení v této fázi služby) + 4 100 Kč (zvláštní příplatek, též slangově nazývaný „rizikáč“) + 500 Kč (osobní hodnocení, které má běžně policista po 15 letech služby, pokud nedělá průšvihy a plní povinnosti) = CELKEM tedy 33 930 Kč hrubého, což je 25 442 Kč čistého (u bezdětného). K platu ale můžete přičíst odměny, které se rozdělují 2-3 krát ročně přibližně polovině až dvěma třetinám policistů, podle výsledků: kolem 2 500 Kč hrubého měsíčně.

      Můžeme diskutovat o 5. TT (praporčík), kde byste dostal ještě 1 500 Kč navíc. Na Obvodním oddělení dosáhnete s maturitou maximálně na hodnost nadpraporčíka. Toto místo však obsazují policisté teprve po dlouhé službě a pouze velmi výjimečně, protože vyšších tarifních tříd je poskrovnu.

      • Já jsem v Policii ČR 13. rokem, jako tzv. řadový policista (4. tarifní třída) na dopravním úseku a mám čistý plat 26 000 Kč, při jednom vyživovaném dítěti. Pracuji na směny, takže ranní, odpolední, noční, skoro pořád víkendy (8 hodinové směny). Tudíž rodina nadává, že jsem furt v zaměstnání. Odměny jsou neoficiálně, ale reálně rozdávány podle čárkového systému: Kolik dáš pokut.

        Nedávno jsem dostudoval vyšší odbornou školu, takže časem půjdu do Prahy, snad na vyšší místo, nahoním průměr a půjdu do civilu. Není, o co stát: Jezdím ve staré Octavii, protože na lepší nemám, jsem pořád v práci, a navíc neustálá buzerace od vedoucích, kterým vadí počet pokut a obecně výkony příslušníků.

        • U policie jsem 27. rok. Dříve jsem pracovala v kultuře za 2 800 korun měsíčně. Nástupní plat u policie byl 5 000 korun. Tedy výrazný nárůst. Nyní mám kolem 28 000 korun, takže jsem se vlastně platově vrátila zpátky tam, kde jsem byla před nástupem k policii, neboť dneska je všechno desetkrát dražší.

          • U PČR jsem 21 let, aktuálně 8. TT, operativa, bez směnnosti. S cesťáky a stravným (dojíždím cca 25 km) mám minimálně 40 čistého měsíčně. Občas přiletí nějaká odměna, do toho nějaká realizace za přesčas, pak vydělám třeba i přes 50 čistého. Teď ještě něco přihodí do zvláštního tarifu, takže za mě spokojenost.

          • Eléve, žertuješ? Tuto třídu mají jenom důstojnické hodnosti. Ale řešme všechny příslušníky bezpečnostních sborů, hlavně řadové, bez kterých bychom nemohli fungovat – a tam je situace opačná, až kritická, velmi nízké platy!

          • Tak jasně, že maj míň, ale není to tak dlouho, co jsem byl ve směnný pětce na obvodě a taky jsem si nestěžoval.

ZANECHAT ODPOVĚĎ

Zadejte svůj komentář!
Zde prosím zadejte své jméno